Pièces obligatoires à joindre avec le dossier d'inscription :
Photocopie de la carte d’identité (recto/verso)
1 photo d'identité
Certificat médical d'aptitude au travail
Le numéro sécurité sociale du jeune
Attestation de couverture par une mutuelle (complémentaire santé)
L'autorisation parentale (inclus dans le dossier) signée
L'absence d'un document ou d'une signature entraînera l'Annulation de la candidature.
Un dossier est valable 1 an et doit être Renouvelé
Partenaires Associés :
Flers Agglo, Conseil Départemental de l’Orne, SAGIM, Orne Habitat
Déroulement :
- Cette action vise les jeunes de tout sexe de 16 à 18 ans issus des quartiers de Flers et de la CAPF ayant des difficultés d’insertion sociale
- Un contrat de travail d’une semaine est proposé pendant les vacances scolaires renouvelables une fois après un délai d’un an minimum
- Les dossiers d'inscription sont mis à disposition à l’Association Oxy-Jeunes, à l’Orne habitat et à la SAGIM
- Dépôt des dossiers à l’Association Oxy-Jeunes avant chaque vacances
- Le recrutement se fait par une commission
- Les jeunes sont convoqués pour la signature des contrats de travail puis pour l’affectation des missions en lien avec les organismes bailleurs
- Suivi du travail des jeunes par les agents de services et du coordinateur de l’association Oxy-Jeunes sur place
Objectif :
- Donner la possibilité à des jeunes de 16 à 18 ans, originaires des quartiers et de la CAPF d'avoir une première expérience de travail et de gagner un pécule par un investissement utile
- Favoriser la prise de conscience des jeunes autour du respect et l’entretien de leur cadre de vie
- Conduire une action partenariale de lutte contre l'oisiveté et le sentiment d'insécurité
- Responsabiliser les jeunes par le travail afin de faire prendre conscience de la réalité du monde du travail et des règles à respecter tout en les mobilisant sur des zones de vie qui leur est familier
Cette opération née il y a 20 ans permet une meilleure insertion des jeunes dans la vie de leur quartier en agissant de façon concrète sur l'amélioration des relations jeunes/adultes, sur les questions de l'entretien, du respect du cadre de vie et de la lutte contre toutes le formes d'incivilités.
- On note ainsi une réelle prise de conscience de la réalité du monde du travail avec son cadre et ses règles à respecter.
L’opération Jobs Vacances se déroule :
Pendant toute les vacances scolaires :
Février (2 jeunes)
Pâques (2 jeunes)
Eté (16 jeunes)
Toussaint (1 jeunes)
Noël (2 jeunes)
Soit au total 23 jeunes par an
Jobs Vacances
1991-2016
25 ans
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